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El Ayuntamiento de Redován contrata a dos conserjes para la prevención de Covid en espacios municipales

Fotografía del colegio Sagrados Corazones, uno de los lugares de trabajo de estos nuevos empleados

La incorporación de estos trabajadores se ha realizado a través del programa ECOVID para el fomento del empleo de LABORA

La Concejalía de Empleo del Ayuntamiento de Redován, que dirige la concejala Maite Martínez, ha dado a conocer la contratación de dos personas por parte del Consistorio, gracias a la subvención concedida por el programa ECOVID del Servicio Valenciano de Empleo y Formación ‘Labora’ y la Conselleria de Economía Sostenible, Sectores Productivos, Comercio y Trabajo. Este plan, financiado por el Servicio Público de Empleo Estatal, ha sido dotado con 16.803,72 euros y tiene como objetivo el fomento del empleo, en colaboración con las corporaciones locales, para personas mayores de 30 años que se encuentren desempleadas como consecuencia de la coyuntura derivada del Covid-19.

Tal y como ha manifestado Martínez, los nuevos trabajadores se incorporaron a su puesto de trabajo a finales del mes de noviembre, “con un contrato de seis meses, para realizar tareas propias de conserje en las diferentes instalaciones municipales para la prevención frente al Covid-19”. De esta manera, “estas personas serán las encargadas de acciones como la ventilación de espacios, reponer y facilitar gel hidroalcohólico para los usuarios, y realizar tareas de vigilancia para asegurar en dichas instalaciones el mantenimiento de las medidas de protección ante el coronavirus en todo momento”.

La edil ha mostrado su satisfacción de poder contribuir a la reducción del desempleo en el municipio gracias a este tipo de subvenciones que, además, “nos permiten reforzar la seguridad sanitaria en aquellos lugares que podrían ser sensibles a la propagación del Covid-19 debido a la alta concentración de usuarios necesitadas de mayor vigilancia y control”.

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